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X上市公司内部控制环境研究 |
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| 论文目录 |
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| 一 导论 | 第1-20页 | | ·研究背景 | 第7页 | | ·研究意义 | 第7-8页 | | ·文献综述 | 第8-18页 | | ·内部控制的理论基础 | 第8-11页 | | ·内部控制的历史演进 | 第11-16页 | | ·内部控制环境发展 | 第16-18页 | | ·内部控制环境的界定 | 第18页 | | ·研究思路与论文结构 | 第18-20页 | | ·论文研究思路 | 第18-19页 | | ·论文结构 | 第19-20页 | | 二 我国上市公司内部控制环境现状及完善 | 第20-45页 | | ·我国上市公司内部控制环境现状 | 第20-28页 | | ·我国上市公司外部控制环境现状 | 第20-21页 | | ·我国上市公司内部控制环境现状 | 第21-28页 | | ·完善我国上市公司内部控制环境 | 第28-42页 | | ·培育成熟的企业外部环境 | 第28-30页 | | ·完善企业内部环境 | 第30-42页 | | ·内控环境应与内部控制其他四要素相辅相成 | 第42-43页 | | ·小结 | 第43-45页 | | 三 X上市公司内部控制环境现状及其存在的问题 | 第45-54页 | | ·X上市公司情况介绍 | 第45-46页 | | ·公司概况 | 第45页 | | ·从事领域及主要业务 | 第45-46页 | | ·X上市公司内部控制环境情况简介 | 第46-49页 | | ·公司股权结构和组织结构图 | 第46-48页 | | ·公司企业文化 | 第48页 | | ·公司员工情况 | 第48-49页 | | ·X上市公司内部控制环境存在的问题 | 第49-53页 | | ·公司治理结构不完善 | 第49-51页 | | ·对内部控制建设的认识模糊，事前防范意识不强 | 第51页 | | ·组织结构不合理 | 第51-52页 | | ·内部审计没有发挥应有的作用 | 第52页 | | ·员工绩效赏罚不对等 | 第52页 | | ·尚未真正建立内控文化 | 第52-53页 | | ·小结 | 第53-54页 | | 四 完善X上市公司内部控制环境 | 第54-66页 | | ·完善X上市公司内部控制环境的指导思想 | 第54-56页 | | ·加大内部控制的宣传力度，提高员工尤其是管理层的认识 | 第54-55页 | | ·坚持以人为本，加强企业文化建设 | 第55-56页 | | ·完善X上市公司内部控制环境的具体措施 | 第56-64页 | | ·完善公司治理结构 | 第56-58页 | | ·提高管理者素质 | 第58-59页 | | ·组织结构设计 | 第59-61页 | | ·发挥内部审计作用 | 第61-62页 | | ·健全对员工和管理层的激励与约束机制 | 第62页 | | ·建立真正的企业文化 | 第62-64页 | | ·小结 | 第64-66页 | | 结论 | 第66-67页 | | 参考文献 | 第67-69页 | | 致谢 | 第69-70页 | | 攻读学位期间发表的学术论文目录 | 第70页 |
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论文编号BS1132010，这篇论文共70页
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