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大学生就业状况及对策分析--以太原大学为例 |
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| 论文目录 |
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| 摘要 | 第1-7页 | | Abstract | 第7-8页 | | 目录 | 第8-9页 | | 1 绪论 | 第9-13页 | | ·引言 | 第9页 | | ·国内外研究现状 | 第9-11页 | | ·本文研究的主要思路及主要内容 | 第11-13页 | | 2 太原市高校毕业生就业状况 | 第13-19页 | | ·太原市高校毕业生就业情况分析 | 第13-16页 | | ·太原大学毕业生的就业情况及分析 | 第16-19页 | | 3 高校毕业生就业的影响因素分析 | 第19-23页 | | ·问卷结果分析 | 第19-20页 | | ·高校毕业生就业的影响因素分析 | 第20-23页 | | 4 太原市高校毕业生就业的实证分析 | 第23-31页 | | ·大学生就业需求预测分析 | 第23-26页 | | ·太原大学毕业生需求预测模型 | 第23-25页 | | ·太原大学毕业生需求预测 | 第25-26页 | | ·应用职业搜寻理论对高校毕业生情况分析 | 第26-31页 | | ·职业搜寻理论模型分析 | 第27-29页 | | ·职业搜寻理论的实际意义 | 第29-31页 | | 5 解决高校毕业生就业问题的对策建议 | 第31-40页 | | ·开拓思路，转变高校办学理念 | 第31-34页 | | ·适应市场经济发展需求，优化办学方向 | 第32页 | | ·加强专业建设，强化专业特色 | 第32-33页 | | ·改革办学思路，提高高校毕业生就业能力 | 第33-34页 | | ·与用人单位沟通，有针对性的培养高校毕业生 | 第34页 | | ·加强指导高校毕业生就业，提升就业服务水平 | 第34-37页 | | ·构建和完善就业辅导体系，改善就业环境 | 第34-36页 | | ·强化就业政策教育，建立正确的就业观 | 第36页 | | ·营造开放和谐的校园就业市场 | 第36-37页 | | ·加强毕业生培养，提高就业竞争力 | 第37-40页 | | ·改变高校毕业生的就业理念，扎实提高综合素质 | 第37-38页 | | ·强化专业技能训练，提升实际动手能力 | 第38页 | | ·通过就业指导，提升高校毕业生的自我推荐能力 | 第38页 | | ·推动高校毕业生自主创业 | 第38-40页 | | 参考文献 | 第40-42页 | | 致谢 | 第42-43页 | | 附录 | 第43-46页 | | 攻读硕士学位期间发表的论文 | 第46-47页 |
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论文编号BS28365，这篇论文共47页
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