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科技型中小企业成长期核心竞争力培育研究 |
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| 论文目录 |
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| 中文摘要 | 第4-5页 | | Abstract | 第5-9页 | | 第一章绪论 | 第9-16页 | | 1.1选题的背景和意义 | 第9-11页 | | 1.2基本概念的界定 | 第11-14页 | | 1.2.1科技型中小企业 | 第11-12页 | | 1.2.2企业成长期 | 第12-13页 | | 1.2.3企业核心竞争力 | 第13-14页 | | 1.3研究的基本思路和方法 | 第14-15页 | | 1.3.1研究的基本思路 | 第14-15页 | | 1.3.2研究的方法 | 第15页 | | 1.4论文的创新 | 第15-16页 | | 第二章相关理论与文献综述 | 第16-26页 | | 2.1企业核心竞争力理论 | 第16-20页 | | 2.1.1国外学者观点 | 第16-18页 | | 2.1.2国内学者观点 | 第18-19页 | | 2.1.3简要评述 | 第19-20页 | | 2.2企业成长期理论 | 第20-24页 | | 2.2.1企业生命周期理论的主要观点 | 第20-22页 | | 2.2.2企业成长理论的主要观点 | 第22-24页 | | 2.3企业核心竞争力与企业成长关系的研究 | 第24页 | | 文献综述小结 | 第24-26页 | | 第三章科技型中小企业成长期核心竞争力培育的问题和基本途径 | 第26-44页 | | 3.1我国科技型中小企业成长期的特点 | 第26-28页 | | 3.2我国科技型中小企业成长期核心竞争力培育中存在的问题 | 第28-30页 | | 3.2.1培育意识淡薄,重经营轻管理 | 第28-29页 | | 3.2.2组织结构不科学,缺乏战略管理 | 第29-30页 | | 3.2.3人才资金技术等各资源要素欠缺 | 第30页 | | 3.3影响我国科技型中小企业成长期核心竞争力培育的因素 | 第30-35页 | | 3.3.1外部因素 | 第31-32页 | | 3.3.2内部因素 | 第32-35页 | | 3.4我国科技型中小企业成长期核心竞争力培育的基本途径 | 第35-44页 | | 3.4.1企业核心竞争力规划 | 第35-36页 | | 3.4.2培育企业核心竞争力应遵循的基本原则 | 第36-37页 | | 3.4.3培育企业核心竞争力的步骤 | 第37-38页 | | 3.4.4培育企业核心竞争力的路径 | 第38-39页 | | 3.4.5培育企业核心竞争力的措施 | 第39-44页 | | 第四章EH公司成长期核心竞争力培育分析 | 第44-68页 | | 4.1EH公司概况 | 第44-45页 | | 4.2血液制品行业发展概况 | 第45-46页 | | 4.3EH公司成长期现状 | 第46-56页 | | 4.3.1主营业务 | 第46-47页 | | 4.3.2运营状况 | 第47-50页 | | 4.3.3组织结构 | 第50-51页 | | 4.3.4人才结构 | 第51-52页 | | 4.3.5主导产品的技术水平 | 第52-53页 | | 4.3.6主要产品的原材料和能源及其供应情况 | 第53页 | | 4.3.7EH公司的主要竞争对手及行业地位 | 第53-56页 | | 4.4EH公司成长期核心竞争力SWOT分析评价 | 第56-62页 | | 4.5SWOT分析EH公司存在的问题 | 第62-64页 | | 4.6EH公司成长期核心竞争力培育的对策 | 第64-68页 | | 4.6.1加大浆源开拓力度,加快产品开发,制定战略规划 | 第64-65页 | | 4.6.2提升技术开发与创新力度,培育核心技术能力 | 第65-66页 | | 4.6.3增强人力资源规划,实施科学的人力资源管理 | 第66页 | | 4.6.4实施再融资、收购兼并及对外扩张计划,改善资金状况 | 第66-67页 | | 4.6.5加强市场营销规划,整合企业优势资源 | 第67页 | | 4.6.6提高决策者核心竞争能力意识,塑造优秀的企业文化 | 第67-68页 | | 第五章结论 | 第68-69页 | | 参考文献 | 第69-71页 | | 攻读学位期间公开发表的论文 | 第71-72页 | | 致谢 | 第72页 |
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