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当前位置:教育论文中心首页--硕士论文--新疆某市公办养老机构养老服务问题研究
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新疆某市公办养老机构养老服务问题研究
 
     论文目录
 
摘要第2-3页
Abstract第3-4页
一、绪论第7-16页
    (一)研究背景第7-8页
    (二)研究意义第8页
        1、理论意义第8页
        2、实践意义第8页
    (三)文献综述第8-12页
        1、国外研究现状第9页
        2、国内研究现状第9-12页
        3、研究述评第12页
    (四)相关概念界定及理论基础第12-14页
        1、相关概念界定第12-13页
        2、相关理论第13-14页
    (五)研究内容及方法第14-16页
        1、研究内容第14页
        2、研究方法第14-16页
二、新疆某市各公办养老机构养老服务内容及现状分析第16-22页
    (一)某市老年人口及老龄化情况第16-17页
        1、老年人口数量及各年龄段情况第16页
        2、某市老龄化趋势第16-17页
    (二)某市各养老机构基本情况第17-19页
        1、某市公办养老机构第17-18页
        2、公建民营养老机构第18-19页
        3、登记注册民办养老机构第19页
    (三)某市各公办养老机构养老服务供给内容分析第19-22页
        1、老年人生活照料服务第19-20页
        2、老年人医疗护理服务第20页
        3、心理支持和精神慰藉服务第20页
        4、文娱和休闲娱乐服务第20-22页
三、新疆某市各公办养老机构养老服务中存在的问题第22-30页
    (一)针对特殊老人生活照料服务满意度不高第22-23页
    (二)精神慰藉服务严重缺失,精神慰藉服务水平较低第23-24页
    (三)缺乏有效的心理疏导服务第24-26页
    (四)文娱与休闲娱乐服务不够全面第26-27页
    (五)医疗服务供给不足第27-30页
四、新疆某市各公办养老机构养老服务中出现问题的原因分析第30-37页
    (一)政府层面上的原因分析第30-31页
        1、市场化加剧了政府对公办养老机构的监管压力第30页
        2、政府对各公办养老机构资金支持渠道较单一第30-31页
        3、公办养老机构的评估机制还不够成熟第31页
    (二)某市各公办养老机构自身方面的原因分析第31-36页
        1、人才队伍建设落后、从业人员数量少第31-33页
        2、护理员工作强度大,薪酬福利待遇低,流动性严重第33-34页
        3、各公办养老机构基础设施不健全第34页
        4、管理制度不健全、缺乏专业化养老服务管理理念第34-35页
        5、护理岗位的认可度普遍较低、导致严重人才流失第35-36页
    (三)社会方面的原因分析第36-37页
        1、传统养老观念的影响第36页
        2、社会原因第36-37页
五、提升新疆某市各公办养老机构养老服务质量的对策建议第37-46页
    (一)政府层面第37-39页
        1、引入第三方评估机制、促进养老机构有效管理第37页
        2、采取切实措施提升各公办养老机构护理人员的工作积极性第37-38页
        3、提升某市各公办养老机构的养老服务水平第38-39页
        4、公办养老机构养老服务中充分发挥政府的主导作用第39页
    (二)公办养老机构层面第39-43页
        1、优化养老机构管理水平,减少各公办养老机构的封闭性第39-40页
        2、引入社工理念、引进专业社工人才第40-41页
        3、提高养老护理员的待遇,加强队伍建设第41页
        4、加强对养老护理员的职业化培训教育、提高服务质量第41-42页
        5、提高各公办养老机构医护人员医疗服务水平第42-43页
        6、重视特殊老人养老服务需求、丰富老年人的精神慰藉服务第43页
    (三)社会层面第43-46页
        1、链接社会组织对公办养老机构的相关支持第43-44页
        2、社会公众——监督参与者第44页
        3、弘扬孝道,在全社会营造尊老爱老的良好氛围第44-45页
        4、提高社会工作服务组织对公办养老机构的支持第45-46页
六、结论第46-48页
注释第48-49页
参考文献第49-52页
附录1第52-54页
附录2第54-57页
附件3第57-59页
致谢第59-60页

 
 
论文编号BS4307424,这篇论文共60
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