logo
教育论文中心  教育论文中心   广告服务  广告服务   论文搜索  论文搜索   论文发表  论文发表   会员专区  会员专区   在线购卡   在线购卡   服务帮助  服务帮助   联系我们  联系我们   网站地图  网站地图   硕士论文  会员专区   博士论文
当前位置:教育论文中心首页--硕士论文--苍南县不同类型求职者求职行为动机研究
博硕论文分类列表
工业技术 交通运输 农业科学
生物科学 航空航天 历史地理
医学卫生 语言文字 环境科学
综合图书 政治法律 社会科学
马列主义、毛泽东思想 艺术
数理科学和化学 文学
天文学、地理科学 军事
文化科学、教育体育 经济
自然科学总论 哲学
查看更多分类
 
论文搜索
 
 
相关论文
温州市国有产权交易管理研究
我国农民工工伤救济制度初探
企业社会业绩对大学生求职的吸引
公共就业服务求职满意度指数模型
WC县职介中心求职满意度评价体
基于求职视角的企业声誉评价研究
企业的社会责任信息对求职的影响
基于求职视角的科普组织吸引力及
大学生求职波动期的心理与成本分析
苍南县农村农地适度规模经营模式研
苍南县应对台风危机的困境及对策研
苍南县社区警务管理多元主体参与研
生涯心理资源和人力资本与求职结果
大学生求职场域—惯习研究--以2
两种理论冲突下的求职自我效能与求
大学生求职诚信缺失及对策研究
促进大学生考试应对策略向求职应聘
农民工求职的信息短缺问题研究--
苍南县西南地区贫困化问题及其对策
苍南县国税局纳税咨询服务质量评价
浙江省苍南县农村生活垃圾管理现状
传播学视角下大学毕业生求职面试中
大学生择业求职道德研究
社会资本对大学生求职影响的研究
全域旅游视角下苍南县乡村旅游发展
苍南县中小学教育资源优化配置研究
苍南县失地劳动力就业现状及对策-
苍南农产品电子商务发展的研究
苍南县地质灾害调查和防治研究
温州市苍南县区域特色农业发展研究
农村土地流转中农民权益协调保障机
乡(镇)政府后勤管理评价研究--
试论苍南县农村环境保护现状及对策
 
科目列表
市场营销 管理理论 人力资源
电子商务 社会实践 先进教育
伦理道德 艺术理论 环境保护
农村研究 交通相关 烟草论文
电子电气 财务分析 融资决策
电影艺术 国学论文 材料工程
语文论文 数学论文 英语论文
政治论文 物理论文 化学论文
生物论文 美术论文 历史论文
地理论文 信息技术 班主任
音乐论文 体育论文 劳技论文
自然论文 德育管理 农村教育
素质教育 三个代表 旅游管理
国际贸易 哲学论文 工商管理
证券金融 社会学 审计论文
会计论文 建筑论文 电力论文
水利论文 园林景观 农林学
中医学 西医学 心理学
公安论文 法学法律 思想汇报
法律文书 总结报告 演讲稿
物业管理 经济学 论文指导
计算机 护理论文 社会调查
军事论文 化工论文 财政税收
保险论文 物流论文 语言教育
教育教学 给水排水 暖通论文
结构论文 综合类别 硕士论文
博士论文    
 
 
苍南县不同类型求职者求职行为动机研究
 
     论文目录
 
摘要第1-7页
ABSTRACT第7-10页
第1章 导论第10-13页
   ·研究背景第10页
   ·研究目的与意义第10-11页
   ·研究方法、思路和主要内容第11-13页
       ·研究方法第11页
       ·研究思路第11-12页
       ·主要内容第12-13页
第2章 文献综述第13-26页
   ·计划行为理论与求职第13-14页
   ·关于职业动机、职业效能和职业价值观的研究第14-19页
   ·关于求职行为、职业个性和职业兴趣的研究第19-26页
第3章 研究设计和数据分析第26-45页
   ·样本采集和分析第26页
   ·总体描述第26页
   ·问卷分析第26-45页
     ·求职自我效能问卷的分析第26-28页
     ·人格特征分析第28-30页
     ·不同性别和求职者以及年龄组别的职业倾向分析第30-31页
     ·职业价值观比较分析第31-32页
     ·人格类型的稳定性、内外向和敏感性与职业倾向的相关分析第32-33页
     ·量表的因子分析第33-35页
     ·个性特征、职业倾向、职业价值观和职业自我效能的回归分析第35-36页
     ·其它分组变量与自我效能、职业价值观的关系分析第36-42页
     ·个性特征、职业倾向、职业价值观与总的求职效能之间的线性回归第42-44页
     ·个性特征、职业倾向、职业价值观与求职自我效能的关系模型第44-45页
第4章 讨论与启示第45-59页
   ·量表的信效度和总体情况分析第45页
   ·求职自我效能、人格特征、职业倾向和职业价值观的总体情况第45-50页
     ·求职自我效能的影响因素第45-46页
     ·人格特征第46页
     ·职业倾向性第46页
     ·求职动机第46-50页
   ·个性特征、职业倾向、职业价值观与求职自我效能的关系模型第50-52页
   ·我县的产业格局和人才状况及本研究对我县人才发展战略的启示第52-59页
     ·我县的产业格局和人才需求状况是本地求职者选择职业的基础第52-54页
     ·求职者认识自己和用人单位寻求人才之间合适的"人职匹配"是成功求职的基石第54-56页
     ·拓展求职渠道、构建求职的可持续发展的社会支持系统,加强求职心理培训和教育是人才开发的重要途径第56-57页
     ·以人为本,留住有用之才是人才交流和人才策略的重点第57-59页
第5章 结论第59-61页
致谢第61-62页
参考文献第62-65页
附录A 求职自我效能问卷第65-67页
附录B 职业价值观第67-71页
个人简历 在读期间发表的学术论文与研究成果第71页

 
 
论文编号BS720125,这篇论文共71
会员购买按0.35元/页下载,共需支付24.85元。        直接购买按0.5元/页下载,共需要支付35.5元 。
我还不是会员,注册会员
会员下载更优惠!充值送钱!
我只需要这篇,无需注册!
直接网上支付,方便快捷!
 您可能感兴趣的论文
论文标题页/字数分类
往届青年大学生求职生涯适应力与求职效果追踪48页硕士论文
大学生求职清晰度、求职行为求职结果的关系研究54页硕士论文
基于求职社交网络的求职信息质量影响因素及作用机理研究70页硕士论文
苍南县城镇化过程中的生态文明建设研究86页硕士论文
浙江省苍南县水产品加工业的发展现状对策研究34页硕士论文
温州市苍南县海滩涂养殖观光旅游业发展的研究41页硕士论文
虚拟求职社群互动对潜在知识型员工求职意向的影响--个人—组织匹配和雇主101页硕士论文
苍南县宗祠土地管理问题研究--基于苍南县十三屯刘氏宗祠的调查77页硕士论文
国内地方高校毕业生网络求职有效性影响因素研究63页硕士论文
退役军官求职行为影响因素分析--求职意向的中介作用68页硕士论文
版权申明:本目录由www.jylw.com网站制作,本站并未收录原文,如果您是作者,需要删除本篇论文目录请通过QQ或其它联系方式告知我们,我们承诺24小时内删除。
 
 
| 会员专区 | 在线购卡 | 广告服务 | 网站地图 |
版权所有 教育论文中心 Copyright(C) All Rights Reserved
联系方式: QQ:277865656 或写信给我