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中国人寿保险股份有限公司湖南分公司操作风险控制研究 |
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| 论文目录 |
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| 摘要 | 第1-6页 | | Abstract | 第6-10页 | | 插图索引 | 第10-11页 | | 附表索引 | 第11-12页 | | 第1章 绪论 | 第12-27页 | | ·选题背景及意义 | 第12-14页 | | ·选题背景 | 第12-13页 | | ·选题意义 | 第13-14页 | | ·文献综述及基础理论 | 第14-25页 | | ·文献综述 | 第14-16页 | | ·操作风险的定义及特点 | 第16-17页 | | ·操作风险的分类 | 第17-19页 | | ·操作风险的主要来源 | 第19-21页 | | ·操作风险控制的一般步骤 | 第21-25页 | | ·研究方法与内容 | 第25-27页 | | 第2章 湖南国寿操作风险控制现状解析 | 第27-34页 | | ·湖南国寿简介 | 第27-28页 | | ·湖南国寿操作风险控制概况 | 第28-32页 | | ·湖南国寿操作风险相关制度 | 第28-29页 | | ·湖南国寿操作风险控制状况 | 第29-32页 | | ·湖南国寿操作风险控制存在的问题分析 | 第32-34页 | | ·不太健全的管理机制 | 第32页 | | ·部分操作风险控制制度存在缺陷和不足 | 第32-33页 | | ·操作风险控制执行不力、落实不到位 | 第33-34页 | | 第3章 湖南国寿操作风险控制体系的完善 | 第34-56页 | | ·国寿股份风险控制体系整体架构 | 第34-38页 | | ·新巴塞尔协议操作风险控制框架指引 | 第38-44页 | | ·保险企业操作风险控制原则 | 第39-40页 | | ·操作风险和全面风险管理 | 第40-41页 | | ·发展中的操作风险监管 | 第41-42页 | | ·新巴塞尔协议操作风险控制框架的启示 | 第42-44页 | | ·健全湖南国寿操作风险控制体系 | 第44-48页 | | ·建立操作风险控制制度 | 第44-46页 | | ·建立操作风险控制自我评估制度 | 第46-48页 | | ·完善操作风险控制手段 | 第48-53页 | | ·操作风险控制的激励约束机制 | 第48-50页 | | ·零现金收付费机制 | 第50页 | | ·核保核赔的责任追究制 | 第50-51页 | | ·加强信息化管理 | 第51-52页 | | ·完善单证管理印章管理制度 | 第52-53页 | | ·财务负责人委派制 | 第53页 | | ·提高操作风险控制执行力 | 第53-56页 | | ·对操作风险控制的思想认识 | 第54页 | | ·对操作风险控制的研究与管理 | 第54-56页 | | 第4章 湖南国寿操作风险控制方案的实施及预期效果 | 第56-64页 | | ·建立有效的激励约束机制 | 第56-57页 | | ·完善用人机制 | 第57-59页 | | ·招聘良好素质的员工 | 第58-59页 | | ·加强培训提高员工素质 | 第59页 | | ·完善内部控制 | 第59-60页 | | ·内部控制与控制非理性行为倾向的关系 | 第59-60页 | | ·建立完善的内控制度 | 第60页 | | ·合理引入外部独立审计制度 | 第60-61页 | | ·建立安全完善的数据仓库 | 第61-62页 | | ·操作风险控制方案实施后预期效果 | 第62-64页 | | 结论 | 第64-66页 | | 参考文献 | 第66-68页 | | 致谢 | 第68页 |
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论文编号BS401388，这篇论文共68页
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