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当前位置:教育论文中心首页--博士论文--人的发展的历史形态及其当代意蕴--“人的依赖”·“物的依赖”·“能力依赖”
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人的发展的历史形态及其当代意蕴--“人的依赖”·“物的依赖”·“能力依赖”
 
     论文目录
 
第一章 一个重要课题:从历史形态的角度探究人的发展第1-35页
 一、 问题的提出第12-19页
 二、 对马克思人的发展的历史形态理论研究的清理与总结第19-27页
 三、 本课题的研究方法第27-29页
 四、 本课题研究的意义第29-35页
第二章 “人的依赖”:前市场经济条件下人的发展的历史形态第35-68页
 一、 “人的依赖”形成的背景与因素第35-40页
  1、 自然生产力第35-37页
  2、 以“人的依赖关系”为中介的自然生产第37-40页
 二、 共同体中的“人的依赖”的基本形式第40-48页
  1、 “自然化”需要第40-41页
  2、 “原始丰富”而缺乏自主的活动第41-42页
  3、 “依附”的社会关系第42-44页
  4、 “缺失”的个性第44-46页
  5、 “无我”的意识第46-48页
 三、 “人的依赖”的当代形态第48-60页
  1、 血缘与权力向经济生活的渗透第48-51页
  2、 政治上的“人治”与“集权”第51-53页
  3、 “人情关系本位”、“官本位”的文化观念第53-56页
  4、 “以人的依赖关系为基础”的社会人格第56-60页
 四、 “人的依赖”对人的发展的双重意义第60-68页
  1、 “人的依赖”的历史进步性第60-63页
  2、 “人的依赖”的历史局限性第63-68页
第三章 “物的依赖”:市场经济背景下人的发展的历史形态第68-110页
 一、 “物的依赖”的历史生成第68-75页
  1、 工业生产力第68-71页
  2、 以“物的依赖性”为中介的工业生产第71-75页
 二、 “物化”中的人第75-84页
  1、 “物化”需要第75-77页
  2、 “能动—片面”的物化活动第77-78页
  3、 “物化”的社会关系第78-80页
  4、 “以物的依赖性为基础”的独立个性第80-81页
  5、 “惟物至上”的观念第81-84页
 三、 “物的依赖”的当代表现第84-98页
  1、 物本经济第84-89页
  2、 金钱政治第89-92页
  3、 “金钱本位”的文化观念第92-94页
  4、 “以物的依赖性为基础”的社会人格第94-98页
 四、 “物的依赖”对人的发展的价值两歧性第98-110页
  1、 “物的依赖”对人的发展的肯定性意义第99-104页
  2、 “物的依赖”对人的发展的否定性意义第104-110页
第四章 “能力依赖”:当代人的发展的历史形态第110-178页
 一、 当今时代发展呼唤“能力依赖”第110-124页
  1、 何谓人的能力第110-115页
  2、 工业生产实质上是打开人的本质力量的一本书第115-117页
  3、 社会主义市场经济本质上要求人依靠其能力而存在第117-119页
  4、 知识经济确证和表征人的能力价值第119-123页
  5、 当今世界竞争实质上是人的创新能力的竞争第123-124页
 二、 “能力”支撑起的时代新人第124-136页
  1、 “能本化”需要第124-127页
  2、 “能本化”活动第127-128页
  3、 能力组合的社会关系第128-131页
  4、 “以能力的充分正确发挥为基础”的个性第131-134页
  5、 能本观念第134-136页
 三、 “能力依赖”的当代实践第136-155页
  1、 经济生活中的“能力依赖”第136-141页
  2、 能力政治第141-145页
  3、 “能力为本”的文化价值观念第145-150页
  4、 “以能力的充分正确发挥为基础”的社会人格第150-155页
 四、 “能力依赖”开辟人性革命、人的解放和发展的新时代第155-173页
  1、 人的生存方式的变革第155-159页
  2、 人的价值实现方式的革命第159-163页
  3、 健全人格的诞生第163-168页
  4、 人性的解放和发展第168-173页
 五、 “能力依赖”的历史局限第173-178页
  1、 “能力依赖”的理论局限第173-175页
  2、 “能力依赖”的实践局限第175-178页
第五章 创建一个能力社会第178-240页
 一、 以“能力依赖”为核心的能力社会第178-191页
  1、 何谓能力社会第178-184页
  2、 能力社会的基本内容第184-185页
  3、 能力社会的本质特征第185-191页
 二、 文化理念创新:确立“能力依赖”新理念与新思维第191-195页
  1、 文化理念创新——确立“能力本位”文化观念第191-194页
  2、 人生理念创新——确立“我能故我在”的人生价值观第194-195页
 三、 社会制度创新:保证人的能力的充分正确发挥第195-206页
  1、 所有制创新——确立劳动者个人能力所有制第195-199页
  2、 分配制度创新——确立按能分配制度第199-203页
  3、 保障制度创新——确立能本社会保障制度第203-206页
 四、 社会体制创新:激活人的能力第206-213页
  1、 能本动力机制第206-208页
  2、 能本竞争机制第208-210页
  3、 能本流动机制第210-212页
  4、 能本压力机制第212-213页
 五、 确立“能绩优先”的用人机制:为人的能力的充分正确发挥提供组织保证第213-220页
  1、 谁选用第214-215页
  2、 选用谁第215-216页
  3、 凭什么选用第216-217页
  4、 怎么选用第217-220页
 六、 推行能本管理:促就人的能力充分正确发挥第220-228页
  1、 人的能力的确认与评估第220-222页
  2、 人的能力的配置与使用第222-224页
  3、 人的能力的开发与培育第224-228页
 七、 实施“能力依赖”的人才开发战略:抢占社会发展的制高点第228-240页
  1、 发展素质教育,培养创新型人才第228-233页
  2、 实施人力资源整体开发战略,充分开发并利用好人力资源第233-235页
  3、 实施拼抢人才战略,加快构筑新世纪人才优势第235-240页
结语第240-243页
主要参考文献第243-255页
后记第255页

 
 
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