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当前位置:教育论文中心首页--硕士论文--FDI与劳动力就业风险的理论与实证分析--基于劳动力需求弹性的角度
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FDI与劳动力就业风险的理论与实证分析--基于劳动力需求弹性的角度
 
     论文目录
 
摘要第1-4页
ABSTRACT第4-7页
1 导论第7-12页
   ·研究的目的及意义第7页
   ·研究方法第7-8页
   ·研究的技术路线和主要内容第8-9页
   ·论文的创新之处第9-12页
2 国内外文献第12-19页
   ·国外研究综述第12-16页
   ·国内研究综述第16-18页
   ·本章小结第18-19页
3 FDI 影响中国劳动力就业的效应与机制分析第19-35页
     ·FDI 影响就业的效应和机制的关系梳理第19-20页
   ·FDI 的就业效应分析第20-26页
     ·直接就业效应和间接就业效应第20-22页
     ·就业创造效应和就业转移效应第22-24页
     ·产出效应和替代效应第24-25页
     ·就业与投资的阶段性特征第25-26页
   ·FDI 影响劳动力就业变化的机制分析第26-34页
     ·就业拉动机制第26-31页
     ·技术外溢机制第31-33页
     ·劳动力市场弹性与就业风险第33-34页
   ·本章小结第34-35页
4 理论分析与模型构建第35-41页
   ·经济假设条件及其模型的构建第35-38页
     ·劳动力需求弹性理论第35页
     ·劳动力需求弹性模型假设第35-36页
     ·对传统理论模型的拓展第36-38页
     ·计量模型和需要说明的问题第38页
   ·FDI、就业和劳动力市场风险的测度第38-40页
     ·劳动力就业和 FDI 水平的测度第39页
     ·劳动力市场就业风险变动的测度第39-40页
   ·本章小结第40-41页
5 实证研究:FDI 与劳动力市场就业风险变化第41-53页
   ·空间层面研究:东西部地区 FDI 与就业风险变化第41-47页
     ·变量及数据描述第41-42页
     ·计量模型和检验方法的选择第42-43页
     ·计量检验结果与分析第43-46页
     ·对计量结果的讨论第46-47页
   ·时间层面研究:入世前后期 FDI 与就业风险变化第47-52页
     ·变量及数据描述第48页
     ·计量模型和检验方法的选择第48页
     ·计量检验的结果与分析第48-51页
     ·对计量结果的讨论第51-52页
   ·本章小结第52-53页
6 主要结论、政策建议及不足之处第53-56页
   ·主要结论第53-54页
   ·政策建议第54-55页
   ·本论文存在的不足及后续研究方向第55-56页
致谢第56-57页
参考文献第57-60页
附录第60-65页
 A. 作者在攻读学位期间发表的论文目录第60-61页
 B. 数据第61-65页

 
 
论文编号BS1784243,这篇论文共65
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