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当前位置:教育论文中心首页--硕士论文--基于民族文化差异的企业管理方式研究
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基于民族文化差异的企业管理方式研究
 
     论文目录
 
内容摘要第1-7页
第一章 绪论第7-9页
第二章 民族文化第9-15页
   ·民族文化的概念第9-15页
     ·东西方民族文化第11-12页
     ·东西方民族文化的差异第12-13页
     ·民族文化差异对企业管理方式的影响第13-15页
第三章 不同国家民族文化的差异第15-24页
   ·韩国民族文化及其特点第15-17页
   ·美国民族文化第17-18页
   ·日本民族文化第18-19页
   ·中华民族文化的核心及特征第19-24页
     ·中华民族文化的核心第19-22页
     ·中华民族文化特征第22-24页
第四章 不同民族文化下的现代企业管理的差异第24-40页
   ·韩国现代企业管理的特点第24-27页
   ·中华民族文化对我国企业管理的消极影响第27-28页
   ·民族文化对我国企业管理行为的积极影响第28-31页
   ·美国文化对企业的影响第31-34页
   ·日本民族文化对其企业的独特影响第34-40页
第五章 基于民族文化差异的企业管理方式研究第40-49页
   ·我国企业对管理者要求第40-42页
   ·发挥文化优势的企业管理方式第42-49页
参考文献第49-51页
致谢信第51-53页
论文摘要第53-56页
ABSTRACT第56-60页

 
 
论文编号BS619907,这篇论文共60
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