|
|
|
和谐领导班子成员的人际魅力
|
| |
构建社会主义和谐社会，重在加强各级党政领导班子的执政能力建设；领导班子的执政能力建设，关键在于和谐领导班子的建设，因为，领导班子的和谐是执政能力强的标志，也是做好各项工作的基础。而领导干部个体的知识水平与涵养状况，直接影响着领导活动的效果，所以，建设和谐的领导班子，需要领导干部塑造良好的个人形象，增强个人的人际魅力。
一、良好的心理素质是塑造人际魅力的前提
人的思想、能力、知识和心理，哪一方面有欠缺都会影响人际关系的质量。有的干部在工作中存在恐惧、胆怯、羞怯、自卑、冷漠、孤独、封闭、猜疑、自傲、嫉妒等不良心理，这不利于人际关系的改善，也无益于领导班子的团结。特别是作为年轻干部，更要注意加强自身锻炼，不断提高心理素质，以积极的态度参与各项领导活动，为塑造个人的人际魅力创造前提条件。
领导干部的个人魅力，表现为与其他班子成员共事的人际魅力。而领导干部的人际魅力，是他的综合素质和能力的具体体现。每个干部都有其独特的人际魅力，但内在的人际魅力只有在领导活动实践中才能得以展示。社会心理学的研究表明，在人际交往中，良好的个人形象会给对方留下深刻的印象，而随着交往的深入，学识水平将更占主导地位。领导干部要不断丰富和发展自己的内心世界，从仪表到谈吐，从形象到学识，多方位提高自己，增强自己的人际魅力。
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 广告载入中... |
| 广告载入中... |
| 广告载入中... |
|
|
|
|
|
教育论文中心