| | | 全面提高女职工素质—为企业两个文明建设做贡献
| | 物业管理论文全面提高女职工素质—为企业两个文明建设做贡献 哈尔滨电机厂有限责任公司现有女职工2688人，占公司职工总数的物业管理论文三分之一。几年来，在上级工会女职工部和公司党委的物业管理论文领导下，公司的女工工作始终坚持抓主线，办实事，闯新路。工作中注重突出三个方面的特点，一是力求一个\"新\"字，即：在工作的内容和活动形式上年年有创新，年年上水平；二是克服一个\"难\"字，即：只要认准的事，无论困难多大，都坚定信心，一抓到底；三是立足一个\"好\"字，即：不管组织什么活动，不做便罢，做，就一定做好。
一、抓主线，提高女职工的技术、业务素质，努力发挥女职工在企业生产经营中的半边天作用
在企业深化改革、转机建制的新形势下，为使女职工在激烈的市场竞争中有所作为，几年来，我们工会女职工委员会坚持把开展女职工双文明建功立业竞赛活动作为一条主线，贯穿于女工工作的全过程。从提高女职工的技术、业务素质入手，采取多种有效形式，激发调动女职工爱岗位、钻业务、练技术的积极性和自觉性。根据不同时期的生产特点，开展有针对性的生产攻关和劳动竞赛活动。哈三电厂60万千瓦汽轮发电机定子发生重大质量事故，100多吨的冲片需要返修，周期短，任务量大。女工委员会立即组织52名女工干部成立两个突击队，以高度的主人翁责任感和忘我的劳动热情连续奋战一星期，出色地完成了任务。每当公司的生产进入关键阶段，女职工委员会总是紧跟生产难点，见缝插针，竭尽全力为企业排忧解难。在公司连续三年开展的\"大战百天\"生产会战中，先后组织了巾帼奉献杯、巾帼中年杯、巾帼拼搏杯等集中性的生产竞赛，有效地发挥了女职工在生产经营中的半边天作用，涌现出一大批省、市、公司的岗位立功先进个人。
|
| | |
| | | | <<<<<全文未完>>>>> 全文字数约2594字 | |
| | |
| |
|
教育论文中心