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试论管理会计的创新与发展

近年来,全球经济发展呈现出一种新的会计论文 论文集经济态势——知识经济。以迅速发展的会计论文 论文集计算机技术和现代网络技术为代表的信息革命正向社会生活的深度和广度渗透。现代科技突飞猛进、信息瞬息万变、市场竞争日趋激烈,为使企业的生产经营活动能与变幻莫测的外部环境相适应,企业管理的创新已有了方方面面的进展,然而,管理会计的创新仍显力度不够,因此难以适应企业现代管理的要求。管理会计领域需要加以创新的问题很多,本文拟就管理会计的观念、管理会计的内容及管理会计的研究方法进行探讨。
  一、管理会计观念的更新
  1、管理会计目标的转变。从决策评价标准来看,传统的管理所采用的标准主要是利润最大化和现金净流量最大。这些标准虽然能够使企业讲求经济核算和加强管理,但是它们不仅没有考虑企业的长远规划,而且还忽略了市场经济条件下最为重要的因素——风险。从企业管理的目标来看,上述决策标准是不全面的。21世纪企业管理是对不确定条件下企业价值的评估,而企业的价值又是企业现实收益与未来收益、有形资产与无形资产、自身经济走势与外部资本市场的综合表现。因此,现代管理会计的目标应是追求企业价值最大化,立足于企业的长远发展,权衡风险与报酬的关系。
  2、动态管理观念的形成。过去,企业组织结构是一种纵向的、多层次的等级管理结构,企业的市场调查、生产、销售、会计和财务等功能是分离的,加之信息传递和反馈手段落后,导致其应变能力差,管理成本高。而在21世纪这个信息技术时代,由于计算机技术的广泛应用和信息处理能力的日益提高,使得企业各职能部门之间及其与外界环境之间的信息交流变得十分便捷,企业可以随时根据环境的变化做出统一、迅速的应变策略。管理会计作为企业管理的决策支持与控制系统,必须服从21世纪企业经营管理的需要,树立动态管理观念。根据企业内、外部条件的变化及时进行相应的调整,不断地进行分析、比较和选择,在动态中寻找最佳的平衡点。
 
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