|
|
|
|
浅谈行政执法部门职务犯罪预防
|
|
【经济法硕士论文题目】今年1月3日，中共中央发出贯彻执行《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的通知，《实施纲要》要求：按照全面推进依法行政、建设法制政府的要求，进一步清理、取消和规范行政审批事项，加快转变政府职能，推进相关制度建设，完善审批方式，加强后续监管，建立科学合理的行政管理监控机制，加快行政许可法的配套制度建设，完善行政执法责任制和评议考核制，制定行政效能投诉、行政过错责任追究办法。对维护行政纪律，促进廉政建设，改善行政管理，提高行政效能提出更高要求。下面笔者就行政执法部门如何结合行业特点保持清正廉洁，遏止行业不正之风和腐败的产生，谈一些初浅的看法。
为从源头上防止权利的不正当运用，把预防关口前移，有效预防行政执法部门职务犯罪，应做到“三个到位”，即权利分解到位、权利制约到位、权利监督到位。
一、权利分解到位，预防权利过分集中。
权利过分集中是产生腐败的因素之一。领导班子成员权利过大，容易形成一个人大权独揽的局面，出现少数人或个人说了算，产生暗箱*作的弊端，因此建立必要的制度和设置一定的工作程序，对权利运作实行合理和适当的分解，把监管的关口前移，可以有效地起到事前防范的作用。
一是规范审批程序。审批权是权利行使的重要环节，审批结果将产生利益差别，有的部门、单位和个人就会追求并想得到这个利益，这就成为某些人利用审批权谋取私利的条件。因此，规范审批程序，改个别人审批为多人审批，其作用是增大企图从非正当渠道获取利益的人作案（如行贿）成本，加大审批人的作案风险，致使客观上增加权钱交易的难度，从而可以有效切断得益人与审批人的利益联系，防止以权谋私。
二是规定审批权限。领导审批权利太大，实际是领导个人说了算的表现，也是权利失控的表现，容易为职务犯罪提供条件，因此有必要对领导干部的审批权限作出明确规定，通过对审批权力的限定，铲除滋生腐败的土壤。
三是明确职责分工。对领导班子成员进行分工明确职责，不仅有利于各项工作的开展，更有利于本单位人、财、物管理权利的分解，预防权利过分集中在个别人身上，从
|
|
|
|
<<<<<全文未完>>>>> 全文字数约2074字
|
要阅读全文请先注册成VIP会员！详情请阅读会员专区！
VIP会员可以阅读全文， 欢迎加入VIP会员专区！ 加入VIP会员步骤如下：
注册用户名→在线购卡
|
|
|
|
广告服务