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现代物流并非“金矿”
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【物流管理专科论文】现代物流并非“金矿”◎ 李少洪现代物流因其对经济发展的强大“推动器”作用及其带来的显著的社会、经济效益,致使它传入我国不久就得到了从中央到地方各级领导的高度重视,引起了社会各行各业的广泛关注。有的从事知识宣传培训、理论探讨,有的投入人、财、物力打造或改革转型,开展现代物流实操探索。短短几年,国内建立的各类不同规模的现代物流企业估计不下数万家。这无疑是现代物流发展取得现有成绩的主体,也是推动现代物流向高层次、国际化方向发展的有力推动者,这是必须充分肯定的。 企业良莠并存 市场竞争无序 相对于国外现代物流已发展到较成熟阶段而言,我国仅处于起步阶段。如现代物流企业不少,而有规模、上档次,能与国外同行抗衡竞争的并不多;资源分散“多头”管理依然普遍,整合配置尚需时日;对现代物流理念的共识,还需进一步提高;现代物流市场规范欠缺和法制远未完善,“恶性压价”、“严重超载”等五花八门无序竞争等诸多不足。这种企业大小不一、参差不齐、良莠并存,进而导致市场竞争的无序状态,虽然仅是现代物流发展过程中的支流,但它对现代物流企业的成长、市场的发育,甚至对整个现代物流的健康发展,都将造成一定的负面影响。 要改变这种状态,必须找出其产生的原因,然后才能对症下药。当然,客观地分析,原因是多方面的。但从认识到实践对现代物流存在的偏差,可以说是一个重要的原因。首先,随着现代物流的迅速发展,以大专院校、科研机构、各种物流公司、企业和社会团体名义举办的学习、培训班,像雨后春笋般越办越多。这是件好事,也必须肯定其中大部分对现代物流知识的传播、普及和提高,的确起到了“传道、授业、解惑”的作用,对推动现代物流发展做出了应有的贡献。但其中也不难发现存在一些鱼目混珠的现象。有的办班条件简陋,临时请一两个“老师”凑数;有的办班一周,讲课一天左右,其余“考察参观”;也有的国内集中培训几天,境外“考察交流”达十天;更有的本身对现代物流并非专长,授课只照本宣科念念理论,讲讲概念就算完事等。而收费少则一千到数千元,多者两三万元,难免使人产生赚钱为主的感觉,更有可能令一
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