| | | 浅析培养我军干部心理素质的必要性
| | 综合类别 评职论文所谓心理素质就是指：个性心理品质在人们生活实践中的综合类别 评职论文综合表现。通过心理素质的综合类别 评职论文理解，我们可以明确军队干部心理素质的含义：处于领导地位个体的个性心理品质在军事实践中的综合表现。在军队现代化建设要服从和服务于经济建设和改革开放的条件下，我们运用马克思主义军事学说的有关论述“武器是战争的重要的因素，但不是决定因素，决定的因素是人不是物。”这说明了当前我军素质培养的重点和中心是——提高和培养军队干部素质，特别是心理素质。毋庸置疑，提高心理素质是当前培养高素质干部队伍的迫切需要
一、心理素质是我军干部素质的重要组成部分
现代教育学和管理学研究证明：心理素质居于人的整体素质的核心，其包含的各个方面分别构成了其它素质发展的基础。由我军具有中国特色的无产阶级性质，决定了我军的各级干部既是教育者又是管理者；既是组织者又是督促者；既是任务的制定者又是任务的执行者；既是平时的训练者又是战时的指挥者等等一系列特点。心理素质是干部整体素质的重要组成部分，又是军官科学文化素质的基础和载体；心理素质是外界刺激影响人的行为的中介，又是军事专业素质与身体素质相互影响的中介；同时良好的心理素质是心理健康的必备条件，心理健康状态是良好的心理素质的表现。所以全面的心理素质既是培养健康的心理的保证，又是履行各项军事职责的前提，更是造就其它素质的基础。当前我军干部素质建设除了加强思想政治、军事专业、科学文化和身体素质的培养与提高之外，更应该注重心理素质的培养。只有上述五项素质得到了全面提高和综合发展，才实现军队现代化建设对军队领导者的现实要求。
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